علت مهاجرت زياد پرستاران به کشورهاي ديگر چيست؟
سه شنبه 3 بهمن 1396 - 6:50:09 AM
چه خبر - استاندارد ساعت کاري پرستاران چقدر است؟

محمد شريفي مقدم قائم مقام سازمان نظام پرستاري، ضمن اشاره به آنچه که وضعيت معيشتي نامناسب پرستاران خواند، درباره برخي استانداردهاي ساعات کاري پرستاران توضيح داد.
محمد شريفي مقدم، گفت: يکي از مهم‌ترين دلايلي که باعث مهاجرت اين صنف از کشور مي‌شود، ميزان رفاهي است که براي پرستاران در کشورهاي ديگر در نظر گرفته مي شود. علاوه بر آن، ميزان پرداختي و شان اجتماعي که در اين کشورها براي پرستار قائل مي‌شوند، نيز موثر است. دنيا به اين نتيجه رسيده است که به صورت ويژه‌اي به اين حرفه نگاه کند، اما پرستاري در کشور ما متفاوت‌تر است و استانداردهاي پايين‌تري دارد.
کشورهايي مانند کانادا و استراليا که پرستاران به آنها مهاجرت مي‌کنند، کمبود پرستار ندارند و نيروها در يک بخش عادي فقط از چهار بيمار و در بخش ويژه از يک بيمار مراقبت مي‌کنند. اين طور نيست که پرستاران مراقبت از سه يا چهار بيمار را در بخش ويژه يا 10 بيمار را در طول روز بر عهده داشته باشند.
قائم مقام سازمان نظام پرستاري، همچنين اضافه کرد: در ايران پرستار گاهي 36 ساعت و معادل چند شيفت کار مي‌کند، اما در کشورهاي ديگر اين اجازه داده نمي‌شود؛ چراکه اگر ساعت کاري پرستار از حد معيني بالاتر رود، دچار خطا مي‌شود. خطاي او نيز بيمار را دچار ضرر مي‌کند؛ به همين دليل مي‌گويند پرستار بيمار نبايد بالاي سر مريض برود. اما اينجا گاهي به پرستار استعلاجي داده نمي‌شود. در دنيا ميانگين ساعات کاري پرستاري 35 تا 40 ساعت در هفته است و اضافه کار نيز اجباري نيست. براي انجام يک بررسي در زمينه تاثير ساعات کاري بر ميزان خطاي پرستاران، مطالعه‌اي در آمريکا انجام شد که طي آن ساعت کار پرستاري را از هفت به 9 ساعت رساندند؛ نتايج نشان داد ميزان خطاي پرستاران 14 درصد افزايش يافت.
شريفي مقدم، کمبود شديد نيرو، اضافه کاري‌هاي اجباري و وضع معيشتي نامناسب را از جمله دلايل ديگر مهاجرت پرستاران اعلام کرد و گفت: ممکن است خانواده‌اي چهار نفره براي اداره زندگي خود به پنج ميليون تومان نياز داشته باشد. پرستار اگر بخواهد اين سطح از درآمد را داشته باشد بايد دو و گاهي سه شيفت کار کند. در حال حاضر ميانگين پرداختي به پرستاران در بيمارستان‌هاي بخش دولتي بين دو تا سه ميليون تومان همراه با کارانه است. آنها اگر بخواهند اين درآمد را به پنج ميليون تومان برسانند، بايد دوشيفت و معادل 380 ساعت در ماه در بخش‌هاي دولتي و خصوصي کار کنند. گاهي نيز مجبور مي‌شوند سه شيفت در ماه کار کنند. در اين صورت خطا اجتناب ناپذير است.


منبع: isna.ir

http://www.CheKhabar.ir/News/89440/علت مهاجرت زياد پرستاران به کشورهاي ديگر چيست؟
بستن   چاپ